力学与建筑工程学院党委开展2022年度新任职干部任前集体廉政谈话
5月11日下午,力学与建筑工程学院党委对学院2022年度新任职干部进行了任前集体廉政谈话。谈话会议由学院党委书记黄睿主持,学院主持工作副院长、党委副书记聂振华,副院长袁鸿,党委副书记兼副院长黄世清和党委委员,院长助理、所、系、中心等新任中层干部参加了此次会议。会议旨在进一步落实全面从严治党要求,加强对学院新任职干部的教育、监督和管理,引导党员干部正确廉洁履职,根据《中国共产党党内监督条例》《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》等党内法规、《暨南大学党委落实党风廉政建设党委主体责任实施办法(试行)》的有关规定。
(会议现场)
黄睿希望学院各位新任职干部能够通过自身努力和组织培养不断成长为一个好干部,不辜负组织培养与信任,认真履职用权。他从五个方面对新提任干部提出要求:一是要始终把旗帜鲜明讲政治作为首要要求,着力强化大局意识,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重;二是要始终胸怀大局,善于从政治上看问题,站稳立场,把准方向,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力;三是要始终坚持正确的办学方向,担负起为党育人、为国育才的政治责任;四是要始终将立德树人作为初心使命,履职尽责、担当作为,尽快熟悉工作进入角色,以身作则;五是要始终坚持将清正廉洁作为终身的信仰,敬畏权利、敬畏岗位,严守政治纪律、秉公使用权利、追求品质优良、主动接受监督,做一名忠诚、干净、自律、清醒的干部。
聂振华对各位新任职干部表示祝贺。他指出,职务的提升同时意味着更大的责任和担当,工作任务将更加繁重。新提任干部要更新思想观念和工作理念,勇于担当、主动作为、迎难而上,积极落实各项工作,做到抓根本、把方向,抓整体、谋全局,抓长远、谋未来,工作思路清晰、工作重点突出,加强班子团结,形成工作合力,不断促进学院各项工作的高质量开展。
黄世清表示,学院近年来坚持以学科建设为抓手、以人才队伍建设为核心、以人才培养为根本任务,紧紧围绕服务国家重大战略需求相关的重点领域推动学科建设。他希望新任职干部在专业学科建设上下功夫,研究制定工作计划和具体措施,明确目标任务和职责分工,严格按照各项规定办事,团结协作,履行好岗位职责和廉洁职责。
袁鸿指出了“重大工程灾害与控制”教育部重点实验室、学科建设、学位点建设等重要学科平台建设的重要性。他希望新提任干部要自觉履职担责,明确责任分工,加强岗位业务知识学习,秉承吃苦耐劳、敢想敢拼的精神,敢于担当,真抓实干,善于解决问题、化解矛盾,为学院领导班子当好参谋助手,助力学院教学科研等各项事业的发展。
黄睿作总结发言,他希望新任职的干部谦虚谨慎,大胆工作,不负重托,不辱使命,把个人发展融入学校发展,落实推进学校“十四五”规划,以改革创新精神推动学校和学院事业发展,为学校“双一流”和高水平大学建设多做贡献、再立新功。
(力学与建筑工程学院)
责编:苏倩怡
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